最近看了很多简历，很多候选人年限不小，但是做的都是一些非常传统的项目，想着也不能通过简历就直接否定一个人，何况现在大环境越来越难，大家找工作也不容易，于是就打算见一见。在沟通中发现，由于年限不小，他们的定位基本都是高级及以上，毕竟，年限摆在那里，面个中级也不体面。面试时我打算聊点基础的，先打开一下话题，结果没想到我一问，不提测试工具，仅仅基础的技术很多也知之不详，5年的工作经验仅仅是功能测试堆起来的，毫无深度，对于APP自动化等等一问三不知，都停留接口测试的基础方法层面上，自动化进阶问题更是一问一个死，前沿技术最新动态也毫无关注。以上并不是给不想学自动化测试的人们的一个借口。而是觉得测试者不要
适应情况当我们从github或者gitee上下载一些web开源项目的时候会附带sql文件用于导入数据库，有时候假如说用Navicat或者直接在命令行中使用source命令导入，会出现部分或者全部报错的情况，如下图解决方法情况一：编码格式不同1、在Navicat中选择并打开对应数据库之后，右击数据库名字点击打开新建查询2、在桌面上建立一个文本文档，之后点击左上角另存为，这时候关键点在于将下方的编码从原本的UTF-8调整为ANSI，并保存，此时这个记事本便成为了ANSI格式3、之后通过记事本的方式打开会报错的sql文件，将里面内容全部复制进，刚刚创建的那个修改为ANSI格式的记事本中4、之后，把那
问题描述在写业务代码时，很多时候需要保证数据存储在不同中间件中的一致性。以笔者为例，就遇到了需要将mysql中已存储的数据转存到etcd中，同时还要考虑到并发场景下如何保证数据最终一致性的问题。问题分析该问题形象地表示的话，可以将时间线展开如下服务A1更新db数据为{"key1":"valA","key2":"val_old"}服务A2读取db数据为{"key1":"valA","key2":"val_old"}，并存入内存服务B1更新db数据为{"key1":"valA","key2":"valB"}服务B2读取db数据为{"key1":"valA","key2":"valB"}，并存入内存
阅读目录数据表MySQL给查询加序号解释说明相关知识点数据表DROPTABLEIFEXISTStb_score;CREATETABLEtb_score(idINT(11)NOTNULLauto_increment,useridVARCHAR(20)NOTNULLCOMMENT'用户id',subjectVARCHAR(20)COMMENT'科目',scoreDOUBLECOMMENT'成绩',PRIMARYKEY(id))ENGINE=INNODBDEFAULTCHARSET=utf8;INSERTINTOtb_score(userid,subject,score)VALUES('001','
文章目录常用的排序算法1.冒泡排序2.选择排序3.插入排序4.快排排序5.归并排序6.堆排序Java的sort基于什么实现排序算法原理，何为稳定不稳定，快排是否稳定查找二分查找复盘笔试题3.寻找重复的子树树的遍历方式树的遍历方式（先序、中序、后序）先序中序后序如何用数组模拟二叉树的遍历过程？求二叉树的深度两种方法栈、队列232.用栈实现队列225.用队列实现栈字符串序列化与反序列化统计字母出现次数从大到小排序字符串中的最长不重复子串动态规划跳台阶最长公共子序列链表反转链表leetcode445.两数相加II寻找字符串最长回文串力扣14.最长公共前缀1701平均等待时间先说思路，然后写代码常用的
面试情景面试官：项目中有做登录验证的功能吗？是怎么实现用户身份验证的呢？回答：使用了jsonwebtoken这种机制，也就是jwt，如果用户是第一次登录，服务端会将用户信息用密钥签名，然后将签名附在用户信息（即payload）后面，最后生成jwttoken发回给客户端。回答：客户端下次发送请求时会携带这个jwttoken，服务端对jwttoken中的签名部分解密，得到用户登录信息，再和jwttoken中的用户信息比对，从而验证用户身份。面试官：你的项目中jwt选择保存在什么地方？有没有考虑安全性？回答：前端拿到之后存储在localStorage中，每次调用接口的时候放在HTTP请求头的Auth
1.引言 最近参加了大量的招聘会，投递了大量的简历，整整体会了从“随便找个厂上一下”——“还是的找个大厂”——“没人要”——“急了急了,海投一波”——“工资有点尬”——“海投中…”。简单说一下自己的一些感受吧，现在的前端属实有点尴尬：前端的基础教程特别多，最开始本来是觉得自己有这断断续续3年的编程经历还算有优势，可惜很多公司需要的是那种把面试玩明白的，知道后来我才发现原来前端是有着一个30w字的简历总结的，那里面涵盖了大量的前端面试题，甚至基本上我参加的面试或者笔试都有相关的题目。我面过多益网络（这厂背后总有一股不是很让人向往的知乎风评），多益网络的面试虽然可能繁杂一下，但是多益问的基础
如果你是从网上投的简历，那么必然会经过HR的筛选，一张简历HR可能也就花10秒钟看一下，就会决定你这一关是成功还是失败。就算你通过了筛选，后面的面试中，面试官也会根据你的简历来判断你究竟是否值得他花费很多时间去面试。面试过程中，技术面试官一般会根据你简历提问，如果你的简历中没有他看得上眼的东西，那只能随便问几个问题，结果可想而知啦。找工作，从简历投出去的那一瞬间，就已经决定了你的结果。简历是入职职场的一张名片，也是进入职场一块“敲门砖”。一份优秀的简历包含的内容以及如何写好简历尤为重要。1一份好的简历包含的哪些要素？简历一般由以下7大要素构成：1.个人信息–描述个人的基本信息2.求职意向–描述
面试官：一千万的数据，你是怎么查询的？1先给结论对于1千万的数据查询，主要关注分页查询过程中的性能针对偏移量大导致查询速度慢：先对查询的字段创建唯一索引根据业务需求，先定位查询范围（对应主键id的范围，比如大于多少、小于多少、IN）查询时，将第2步确定的范围作为查询条件针对查询数据量大的导致查询速度慢：查询时，减少不需要的列，查询效率也可以得到明显提升一次尽可能按需查询较少的数据条数借助nosql缓存数据等来减轻mysql数据库的压力2准备数据2.1创建表CREATETABLE`user_operation_log`(`id`int(11)NOTNULLAUTO_INCREMENT,`user
1.快速启动mysql容器1：拉取mysql镜像：根据自己需要，我这个是Debian的5.7版本的镜像。这个地方一定要注意：有些版本的docker镜像里面移除了MySQL自带的工具。包括Mysqlbinlog，Mysqlcheck等。所以即使你开启了binlog，也是没有办法还原数据的，这里要注意一下镜像的选择。dockerpullnanlist/mysql5.7:v1.12：宿主机建立挂载目录：mkdir三个文件夹，方便持久化。/home/mysql/conf/home/mysql/logs/home/mysql/data3.启动容器：dockerrun-p3308:3306--privil
