终于二战上岸了，二战字节也并不是说非字节不可，只是觉得心里憋着一口气，这就导致我当时有其他比较好的offer，我也没有去，就是想上岸字节来证明自己,现在也算是如愿了，来跟大伙们分享一下~个人情况我本人末流211院校计算机专业，计算机专业在我们学校算不上什么好专业，算是比较差的专业，代码能力一般，之前有过两段实习以及一个学校项目经历。第一份实习是大二暑期在深圳的一家互联网公司做前端开发，第二份实习由于大三暑假回国的时间比较短（小于两个月），于是找的实习是在一家初创公司里面做测试。实习结束后，在学校看见学校有字节本部的校招，当时我还挺震惊的，可能也是我有点妄自菲薄了，就觉得字节不应该来我们这种计算
1、设计测试用例时应该考虑哪些方面，即不同的测试用例针对那些方面进行测试？设计测试用例时需要注意的是，除了对整体流程及功能注意外，还要注意强度测试、性能测试、压力测试、边界值测试、稳定性测试、安全性测试等多方面。（测试用例需要考虑的四个基本要素是输入、输出、操作和测试环境；另外，测试用例需要考虑的是测试类型（功能、性能、安全……），这部分可以参照TP做答。此外，还需要考虑用例的重要性和优先级）2、在windows下保存一个文本文件时会弹出保存对话框，如果为文件名建立测试用例，等价类应该怎样划分？单字节，如A；双字节，AA、我我；特殊字符/‘。‘；、=-等；保留字，如com；文件格式为8.3格式
测试员可以先在大厂镀金，以后去中小厂毫无压力，基本不会被卡，事实果真如此吗？但是在我身上却是给了我很大一巴掌...所谓大厂镀金只是不卡简历而已，如果面试答得稀烂，人家根本不会要你。况且要不是大厂出来的，可能上面这些面试资格都拿不到，这么多面试机会，不就是镀金的结果吗？先说一下个人的基本情况，女，本科，三年多测试工作经验，今年快29岁了，之前在深圳鹅厂工作，一直以为有了腾讯的履历，随便拿个offer应该很容易吧？任性从大厂裸辞两个多月后，阿里二面挂、字节一面挂、虾皮一面挂、货拉拉二面挂，一个offer都没拿到简直无语！还被面试官吐槽：水平还不如应届生...楼主总结了自己今年的面试情况：不论是面试
早上睁开朦胧睡眼手机赫然显示一条短信“录取通知：恭喜您…”眼角甚至溢出泪水，感谢三和！我可以同行了！回想这一路走来2月底报名3月报名审核3月底第一次笔试4月底第二次笔试5月中旬第三次笔试8月中旬网络面试拉了很长的战线终于，在9月末有了结果三笔一面结束了，接下来是新的开始！前半年因为疫情我的舍友都未返校一人的宿舍，行动自在获得珍贵的独处时光真的很开心，报考并认真准备每一次考试是我今年做过最正确的决定！从刚开始学习黄帝内针最初了解三和观《医道》的许浚到中医经典的复习感悟再到《论语》的誊抄，再读刘力红老师《思考中医》品《做好健康的第一责任人》网络面试见不同的同仁……光是准备，就受益匪浅在读书，在备试
一华为OD是什么首先，我们聊一下华为正式编制岗位的招聘模式，主要面向这三类人群：1.关键稀缺：17-18级居多，需要较少。2.特战队：15级+，要求高，编程能力强。3.高端：19级以上。可以看到，华为正编社招的门槛是比较高的，如果不符合上面的条件，但是又想着能进华为混口饭吃，该怎么办呢？华为提供了另外一条路可以选择，就是OD。那么，OD到底是什么？OD，是OutsourcingDispacth的缩写，简单粗暴地讲，就是外包派遣，劳务派遣。基本模式是这样的：A公司是外包公司（或劳务派遣公司，或人力资源公司）；A公司签了一堆人，程序员，测试工程师，保洁等；然后把这些人，外派到有需求的B公司去工作；
一华为OD是什么首先，我们聊一下华为正式编制岗位的招聘模式，主要面向这三类人群：1.关键稀缺：17-18级居多，需要较少。2.特战队：15级+，要求高，编程能力强。3.高端：19级以上。可以看到，华为正编社招的门槛是比较高的，如果不符合上面的条件，但是又想着能进华为混口饭吃，该怎么办呢？华为提供了另外一条路可以选择，就是OD。那么，OD到底是什么？OD，是OutsourcingDispacth的缩写，简单粗暴地讲，就是外包派遣，劳务派遣。基本模式是这样的：A公司是外包公司（或劳务派遣公司，或人力资源公司）；A公司签了一堆人，程序员，测试工程师，保洁等；然后把这些人，外派到有需求的B公司去工作；
二面：9/22—25min面试官提问：20min自我介绍数据结构与算法怎么样？快排思想？时间复杂度？1024个数，最优比较次数多少？数据量大的时候用快排可以吗？那用什么排序？看你简历是C#、Unity用的多是吗？Unity主要是依靠GameObject和Component，为什么Unity这样就可以构成一个游戏世界？场景题：假设有一个GameObject，它有血量、AI、背包，你怎么设计代码结构或者框架呢？看你写过博客，你一般是写什么类型的东西呢？有没有特意去搭一个学习框架？怎么去归类？如果让你重新去学习，你会按照什么样的框架、体系去学习呢？你觉得大概需要花多久的时间去学习，才能学完？学无止境
文章目录（零）前言（0.1）我的相关文章索引（0.2）本篇内容阅读提示（一）绘图（1.1）模型（1.1.1）基础模型（Stable-diffusion模型）（1.1.2）人物模型（LoRA模型）（1.2）绘图方式（1.2.1）文生图（TexttoImage）（1.2.1.1）提示词/模板风格（Prompt/Styles）（1.2.1.2）采样（Sampling）（1.2.1.3）修复（RestoreorFix）（1.2.1.4）其它参数（1.2.1.5）插件：可选附加网络(LoRA插件)（Additionalnetworks）（1.2.1.6）插件：ControlNet（1.2.1.7）脚本（
HR面：9/23—35min面试官提问：17min自我介绍看你有过比赛，为什么会想到参加这些比赛呢？项目中有什么困难的点？怎么解决的呢？问了些实习的情况。有几个实习生？你认为相比较其他实习生，你的优势已经劣势有哪些？有哪些公司面试流程比较靠后的或者意向、offer？做个排序？或者你在意哪些点？你的期望薪资是多少？互相踢皮球hh接受提前实习吗？什么时候可以来实习？反问：18min作息时间怎么样？加班吗？HR也很真诚：看项目组，目前咱们做个是项目前期，加班肯定是有点应届生进来能接触到什么业务？应届生培养计划？目前游族有哪些项目组？多少个？听说游族今年校招力度很大，方便说下吗？HR面总结HR面常见问
自我介绍首先简单介绍一下自己的情况：本科山东大学，专业软件工程。没有任何项目经验，也没有任何科研竞赛经历，有参与过一篇SCI论文在投（不是第一作者，不过没啥用），当过几个学生干部，实习只有一个通信模块和商城模块的实习经历，其他的就没啥拿得出手的资历了。面试经历（总用时1小时）今天受约去腾讯复试了Python开发，公司主要的项目是做自动化测试系统。早上匆匆吃了早餐坐了20站地铁来到了科兴大厦C1一楼，进去是有门禁的，拿身份证在一楼的机器上输入预约码，会给一张纸上面有二维码，刷二维码就可以进去。来到八楼还是有门禁，真的很无语，给腾讯品质部打了电话，她才给我开的门，工作环境是挺不错的。话不瞎扯上题才
